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EaD da UEMG conquista prêmio por projeto de capacitação em libras

13/12/2017

 
Na primeira foto, da esquerda para a direita, o presidente executivo da Sucesu Minas, Leonardo Bortoletto; o vice-presidente da Sucesu, Harlen Duque; a coordenadora de EaD da UEMG, Lorna Martins; vice-presidente de BPMS e ECM, Rosália Paraíso. Na foto ao lado, o prêmio, em detalhe. 

Exultante. Assim está hoje a equipe da Coordenadoria de Educação a Distância da UEMG, vinculada à Pró-Reitoria de Ensino. O projeto encabeçado pelo setor, de capacitação de servidores de Minas Gerais em libras por meio da Educação a Distância (EaD), em parceria com a Secretaria de Estado de Trabalho e Desenvolvimento Social (Sedese-MG), conquistou na noite de ontem, 12/12, o reconhecimento de melhor iniciativa na categoria ‘Tecnologia Aplicada a Gestão de Pessoas’, do Prêmio Sucesu Minas 2017 – saiba mais.


De pé, da esquerda para a direita: Giovanni Barros, designer (estagiário) da Coordenadoria de EaD - UEMG; Tuender Durães e Emiliana Drumond, professores conteudistas da formação a distância; Lorna Martins, responsável pela Coordenadoria de EaD - UEMG; Priscila Rondas e Izabela Cairo, também da Coordenadoria. Sentados: Rosana Bastos e Emanuel Marra, da Sedese-MG

Representante do setor e dos parceiros da iniciativa na premiação – que destaca projetos inovadores no campo da tecnologia da informação –, a coordenadora de Educação a Distância da UEMG, Lorna Martins, acredita que o reconhecimento vem contribuir muito com os esforços de institucionalização da EaD da Universidade. “Fortalece não só a UEMG, mas a estrutura da administração pública como um todo. A Libras é uma pauta que tem que ganhar cada vez mais espaço na agenda social”, defende a coordenadora.

Ela, juntamente com o restante da equipe da Coordenadoria, redigiu uma declaração de agradecimento a todos os envolvidos com o projeto: “Em nome da UEMG, em específico da Coordenadoria de Educação a Distância, e estendendo a fala à Pró-Reitoria de Extensão, à Sedese e a todos os envolvidos no projeto, gostaríamos de agradecer à Sucesu pelo reconhecimento deste trabalho. Acreditamos que essa visibilidade engrandece e valoriza o processo educacional para inclusão e responsabilidade social. Defendemos que os investimentos na capacitação dos servidores permitem crescimento pessoal e profissional, agregando valor tanto para o participante quanto para a organização e a sociedade”.

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